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    以調研精準破題 送服務促進發展

    時間: 2024-10-25 14:30 來源: 常熟市人社局 訪問量:
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    日前,常熟市人社局社保中心聯合市稅務局非稅股、琴川街道社會治理和社會事業辦公室,深入江南集團,就社會保險相關工作開展調研座談。

    此次走訪調研活動旨在貫徹落實《省人力資源社會保障廳省醫療保障局關于印發“數據找人”社保擴面專項行動實施方案的通知》《2024年蘇州市“數據找人”社保擴面專項行動實施方案》,活動以“送政策、解難題、促發展”為主線,同集團及其下屬分公司各人事干部主要圍繞用工參保、繳費基數、派遣合作、工傷保險等內容進行深入交流,并針對集團公司的問題和建議現場答疑解惑。江南集團表示,在目前全員參保的基礎上將“限低、擴中、促高”社保繳費基數,以提高參保質量促進自身高質量發展,并希望以后進一步加強溝通交流。

    座談會結束后,“社保小蜜蜂”結合近期的社保繳費基數調整、延遲退休政策等熱點話題,為集團公司相關人員進行了業務培訓與政策宣傳。

    今年以來,市社保中心持續推進社會保險“擴面提質增效”專項行動,以惠企為民服務為導向,以強化數據應用為突破口,以經辦能力建設為支撐,“點線面”聚合發力推動精準擴面,織牢織密民生保障網。

    一、聚焦重“點” 運用數據有深度

    通過整合內部數據資產、強化對外信息共享,圍繞稅務、市監、民政、新市民中心和公積金中心等部門數據進行多維比對,精準識別潛在擴面對象,提純未開戶、涉行政處罰等14項數據清單,建立社保擴面資源庫,下發至各板塊進行動態監測,形成“市級下達任務和數據、鎮級核實推進”的上下聯動機制。對3207家社保未開戶的稅務登記企業進行信函提醒,向參加單位醫保人員、參加靈活就業公積金的未參保人員及新市民發送提醒短信2.8萬條,重點篩選35至45周歲的單醫保人員寄送參保提醒函3661封。加大核查力度和聯合執法檢查,組織100余家重點企業召開專題座談會,實地走訪企業30余家,開展點對點指導和依法督促企業規范參保。

    二、服務連“線” 暖心為民有溫度

    聚焦重點對象發力,推動供需精準匹配、政策精準落實、業務精準指導,不斷提高服務質效。針對新業態群體,聯合莫城街道、琴川街道開展直播電商專題座談會,根據行業特點量身定制社保服務方案;針對科創企業,聯合科技局開展全市科技招商工作人員社保政策培訓,指導科技招商項目申報企業參保擴面;針對國企,組織代表企業開展座談,針對繳費基數等問題詳細解答,以點帶面提升參保繳費質量。同時積極強化內功,圍繞“服務強基、技能培優”,全方位開展社保經辦人員業務培訓,培訓對象延伸至各基層平臺,采取集中輪訓、交叉互學、年輕干部“研新論社”等模式,進一步提升專業素養。今年以來全市線上線下參訓共計600多人次,有效助推政策鏈、服務鏈、管理鏈有機融合。

    三、宣傳鋪“面” 參保擴面有廣度

    緊貼企業和群眾需求,積極整合資源,采用“傳統與創新結合、線上與線下交互”的形式,構建多元化宣傳矩陣。深入電信、商超、醫藥等10個領域搭建近400個點位的“社保虞你”微陣地,聯合社銀“就近辦”網點資源,將社保政策宣傳嵌入企業、群眾的日常工作生活場景,開展“一鍵參保”、新業態靈活參保等高頻事項宣傳。創新拍攝《劇焦社保》系列視頻,選取商戶集成度高、居民集中區域投放,聯合公交公司投放車身廣告,實現流動式政策宣傳。聯合人社部門條線組織開展人才夜市招聘會,搭載市總工會村跑活動,聯動郵政開展“文化公益行”12次,配置社保小蜜蜂幫代辦服務,將社保政策、業務辦理流程等信息送到居民身邊。今年以來,共開展社保政策宣傳活動50余場,累計發放宣傳資料7萬余份,營造全民參保的良好氛圍。

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