為貫徹落實“四敢”要求，切實推動工程建設領域農民工工資日常管理規范化、標準化、專業化，預防、減少欠薪問題發生，市治欠辦全面梳理根治欠薪政策業務，在蘇州大市范圍首發《建設領域勞資專管員根治欠薪工作指導手冊》。
手冊包括四項內容：
一是工程建設領域在建項目重點制度，含農民工工資保證金、農民工工資專用帳戶管理、委托銀行代發工資、農民工實名制管理、按月足額支付工資、施工現場維權信息公示、農民工工資月結月清等制度；
二是工程建設領域在建項目管理操作基準，含標準化臺賬管理及參考文本、農民工進出場操作流程；
三是江蘇省建筑業從業人員管理平臺，含項目部賬號初始注冊、專項帳戶簽約、銀行專戶添加、實名制考勤數據對接、工資發放與查詢，以及“六項制度”信息資料上傳、查詢和修改；
四是相關法律法規及欠薪維權聯系方式，含拒不支付勞動報酬罪、欠薪失信懲戒相關規定、保障農民工工資相關機構地址及電話。
下一步，市治欠辦將以手冊首發為契機，結合我市“碼上溝通薪酬無憂”擴面增效行動，進一步加大在建工程項目建設單位、施工單位負責人、勞資專管員的宣傳培訓力度，指導建立并運行內部溝通協調機制，積極推廣常熟市欠薪維權渠道反映小程序二維碼，同時加密雙隨機檢查頻次，努力維護廣大勞動者的合法權益。
