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    常熟市首推工傷事故預(yù)防警示提示制度 源頭壓降工傷事故隱患

    時(shí)間: 2022-05-09 15:59 來(lái)源: 常熟市人社局 訪問(wèn)量:
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    安全生產(chǎn)在于常抓不懈,工傷預(yù)防在于久久為功。為進(jìn)一步貫徹落實(shí)工傷預(yù)防、補(bǔ)償、康復(fù)“三位一體”的工傷保險(xiǎn)制度,我市人社局聯(lián)動(dòng)相關(guān)部門(mén),以壓降企業(yè)安全生產(chǎn)隱患為導(dǎo)向,以提升職工安全生產(chǎn)指數(shù)為目標(biāo),首推常熟市工傷事故預(yù)防警示提示制度。

    工傷事故預(yù)防警示提示對(duì)象

    存在以下情形之一的用人單位,將被發(fā)放《常熟市工傷事故預(yù)防警示提示函》:

    本地區(qū)上年度內(nèi)被省、蘇州市、常熟市人社等部門(mén)列入工傷事故多發(fā)單位的;

    職業(yè)病高發(fā)易發(fā)的;

    工傷未參保的;

    發(fā)生性質(zhì)嚴(yán)重,社會(huì)影響較大工傷事故的;

    工傷案件引發(fā)行政復(fù)議、行政訴訟的;

    其他需要警示提示的情形。

    警示提示對(duì)象收到《常熟市工傷事故預(yù)防警示提示函》后的辦理流程

    《常熟市工傷事故預(yù)防警示提示函》送達(dá)后,警示提示對(duì)象應(yīng)承報(bào)單位負(fù)責(zé)人閱批。警示提示函中列明辦理具體流程和措施的,警示提示對(duì)象應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行。

    警示提示對(duì)象須在二十日內(nèi)向市工傷預(yù)防聯(lián)席會(huì)議辦公室報(bào)送整改方案。警示提示事項(xiàng)辦結(jié)后,警示提示對(duì)象應(yīng)將辦理情況報(bào)告正式行文,并把《常熟市工傷事故預(yù)防警示提示函》單位負(fù)責(zé)人批閱件、有關(guān)工作佐證材料復(fù)印件等作為附件,一并報(bào)送市工傷預(yù)防聯(lián)席會(huì)議辦公室(市人社局工傷保險(xiǎn)科)。

    警示提示情況將納入市人力資源和社會(huì)保障系統(tǒng)誠(chéng)信評(píng)價(jià)體系,對(duì)違反本工傷事故預(yù)防警示提示制度的,作為不良記錄予以登記,同時(shí)抄報(bào)市工傷預(yù)防聯(lián)席會(huì)議成員單位。

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